Clarifier ses objectifs, identifier ses ressources et développer son potentiel
COACHING PROFESSIONNEL
Le coach professionnel accompagne une personne, une équipe ou une organisation pendant une période bien définie et pour répondre à un objectif précis. Il l'aide à évoluer vers son objectif, sans décider à sa place et en l'aidant à identifier les ressources nécessaires pour y parvenir.
Nicolas Constans, déjà spécialiste des organisations et des entreprises qu'ils accompagnent pour leurs recrutements, poursuit sa mission auprès des salariés et des managers en leur proposant ses services de coach professionnel.
A qui s'adresse le coaching ?
Le coaching professionnel s'adresse aux managers comme aux salariés des cliniques vétérinaires, qui souhaitent clarifier leurs objectifs, se sentir plus en accord avec ce qu'ils sont et développer leur potentiel.
Pourquoi envisager un coaching professionnel ?
Les bénéfices du coaching professionnel sont aussi variées que les situations auxquelles il répond, mais le point commun d'un coaching et qu'il permet la prise de recul nécessaire à l'analyse de sa situation. Avec un coach, la distance permet la remise en question nécessaire à toute progression.
Des bénéfices individuels
- analyser sa situation actuelle
- identifier les blocage
- envisager les différentes solution
- partager des savoir-faire
- aller de l’avant à son rythme
- obtenir des réponses
Des bénéfices collectifs
- identifier les facteurs-clés de succès de l’équipe
- créer la confiance et la maintenir
- donner du sens à l’action collective
- travailler ensemble de façon cohérente
- respecter les valeurs fondamentales communes
- progresser dans la transparence
- construire une vision partagée
- obtenir des résultats
Déroulement du coaching individuel
- La première séance sert à déterminer le contrat explicite, c'est-à-dire l'objectif précis qui sera travaillé durant les séances de coaching suivante. Le coach grâce à une écoute bienveillante et des questions précises, aide la personne à clarifier son objectif.
- Puis la ou les problématiques sont travaillés au cours de sessions cadrées, chacune pouvant se dérouler sur plusieurs séances. Un support écrit, préparé par le coaché lui permet de suivre sa progression et de s'y référer si besoin.
- Le bilan est fait ensemble à la fin de la session, pour valider l'atteinte de l'objectif et s'assurer que chaque question en suspens à trouver une réponse.